每当我踏进天智公司的大门，都能感受到了这个大家庭的温暖。两年多以来，公司领导和同事们对我的关心爱护及来自各个层面的帮助，使我真正认识了天智这个团队的凝聚力和战斗力。
2010年4月进入公司，我和其他同事共同接受了公司的整体培训。从“工艺培训”到“车间实践”，从“拓展训练”到“广州学习”，我们都在从一个学生转变成一个职场人，转变的机会是公司给予我们的，所以每当我工作的时候都是怀着一颗感恩的心，感恩于天智公司赋予了我们这样一个平台，让我有机会有条件施展和拼搏。那个时候，让滨海分公司尽快开车运行，是我们团队在第一年的奋斗目标，因为那时我们都暗下决心，一定要让分公司赢在起跑线上。
2011年3月，经过一年的培训，我正式进入了滨海分公司，那里的环境比我想象的要恶劣，喝水、吃饭还有取暖这些条件都不成熟，但是我们从来没有气馁过，每个人都在为我们的工厂添砖加瓦。虽然经常加班加点，但是我们乐在心里。
随着滨海分公司规模逐渐成型，生产也渐渐的步入正轨，而我作为磺化生产车间的一员也正式进入了角色。在东丽分公司实习时，我只是跟着师父一起工作，自己从来没有承担过什么责任，到了这里无论是开车、停车、还是日常操作，全都靠我们自己动手动脑。当时感觉时间真的很紧迫，压力很大，但是现在想想那份压力换来的是我们飞速成长！天智公司有这样一句标语：“努力不一定成功，但是想成功就必须努力”，所以当第一次试车成功的时候，就感觉到了努力没有白费，那份欢呼和喜悦会让我们牢记“我们是最棒的团队”！
滨海分公司磺化车间生产的产品主要供应宝洁公司。宝洁公司的要求非常严格，每个操作步骤都需要有效性鉴定，每一个参数的设定都需要仔细的推敲，所以伴随着我们不断地改进和调整，使我们的车间成为国内一流的磺化车间，生产出来的产品在市场上具有强大的竞争力，最终我们的产品得到了客户的认可，同时我们的团队也得到了领导的肯定。
天智公司就好像一个大课堂，而我们在这个课堂里不断的学习和充实自己。今年3月我调到了公司市场部，这个工作对我来说既陌生又熟悉，陌生是因为销售对我来说是一个新的领域，熟悉是因为销售产品是我再熟悉不过的磺化产品。每个同事对我这个“新人”都非常的欢迎，这里的工作环境和我以前有很大不同。
刚刚进入销售部门，领导让我观察每个同事的工作内容，并且每天都教我一些新的流程，慢慢的也让我参与其中。从中我越来越深刻的发现，销售不仅仅是一种工作，不只是“卖东西”那么简单，更多的是一种学问和技巧。首先每一位销售人员对外代表的是公司，不分售前、售后，服务于每一个客户是我们的分内之事；其次对内，我们要了解财务、物流、质检、运输和灌装等相关知识，当这些环节出现问题时，我们要主动的去协调。所以我明白在这个环境里要从零学起，同时我也相信在不久的时间，必能成功胜任这个职位，到那时，我一定又成长了不少！
人们常说，一粒种子，只有深深地植根于沃土，才能生机无限。而一名员工，只有置身拼搏创业的氛围，才能蓬勃向上。我非常自豪，在人生的韶华之年，来到天智这片沃土，在领导的信任和同仁的帮助下，小小的我才能得以成长，我人生的画屏上才涂下了一抹绚烂的色彩。感谢领导和同事们对我的信任，为回报天智公司对我的培养，我将把这份感恩化作行动，将自己的全部智慧与力量奉献给公司，勤奋敬业，追逐梦想，努力做到最好，为天智的辉煌贡献自己的力量！